中国员工和菲律宾员工聚在一起时，文化差异明显

  今天我应邀到Marie家吃午餐，看望她的宝宝Carlos以及阿姨Malou（这是她第一次到中国，通常我都是在菲律宾的马尼拉见到她的！）,Amy 也来了（她是我的中国助理）。再次见到Carlos，现在已经是他出生后的第9天了，想起他刚刚出生的那会以及他1天大的时候的样子……他的到来是值得庆祝的……不，请各位不要误会，他不是我的小孩哦，目前为止我很高兴做他的“叔叔”！疯狂的“叔叔Mike”！

  午饭期间，我提到了中国人的工作理念、电脑技术与菲律宾人的工作理念、电脑技术的差异。
  Malou说很多菲律宾人在去到国外谋生之前都不懂得努力工作的意义……他们在菲律宾生活得太“舒服”了以至于不能完全明白生命的（大展宏图）以及外面的世界是怎么样的。太舒服的生活和“得过且过”的生活方式让很多菲律宾人变懒惰了……

  我博客经常讨论的一个主题就是文化的差异……有时候觉得自己有点像是种族主义者，拿美国人和中国人比较，拿美国人和欧洲人比较，拿菲律宾人和中国人比较……但是真的，我相信要想在国际贸易中获得成功，懂得文化差异是非常重要的……我们要意识某些文化趋势的差异，作为老板或者是经理，我们在和某一具体国家的人相处时要小心（即不要犯了当地的禁忌……），有时候我觉得自己好像有点双重人格……在了解文化趋势和思考方式方面感觉自己做得越来越好了。从长远来看，我知道这项投资无论是对于我的生意还是我的个人生活，以后都将是受益无穷的。

  我们吃着午餐的时候Amy来了（她迟到了一点，像我一样是个工作狂，出发来这里之前还在办公室里工作着。），Malou有点担心，她不知道中国人是否会喜欢吃pasta (通心粉) 和sauce(酱汁)……但是Amy说没问题……她觉得有得吃就不错了，所以很感激她们提供的任何事物。餐桌上的谈话真的是很有趣，只是很难在这个博客里描述出来，但是我刚坐下就开始意识到我们现在是如何积极地融合中国人和菲律宾人的了。

  过去的这些年里，在不同的部门和团队里都画一条明显的分界线让我觉得真的是很累……Marie负责管理美国电子商务客户那边的事情，Amy负责和中国工厂联系这边的事情……然后还有负责沟通美国那边和中国这边的其他人……但是随着世界变“平”以及我们综合美国电子商务和中国电子商务……是时候把这些文化连接起来以及学习如何更好地工作了。当然这会给我带来一些压力。

  在和咖啡和蛋糕的时候（从菲律宾带来的很棒的蛋糕哦！）我们开始谈到Carlos即将到来的婴儿洗礼（新生婴儿派对）……我有些好奇在中国她们要怎么做婴儿洗礼（新生婴儿派对）的？好像中国人习惯于在孩子一个月大的时候搞满月酒庆祝（因为中国的新妈妈在孩子出生后一般会呆在家里坐月子）。但是那个并不是真正的婴儿洗礼（新生婴儿派对）（可能将来我会去参加一个真正意义的婴儿洗礼（新生婴儿派对），所以这个话题我暂时留着放到将来的博客里吧）。

  生活是丰富多彩的 ，真的是让人很惊奇…..Marie和她的德国丈夫Daniel组建了一个新的家庭。Amy在那里代表中国这一边，当时还有一个邻居抱着她的小孩过来玩，她是一位菲律宾的母亲，和爱尔兰人结婚。早些时候我还和一个正在学习汉语的墨西哥妇女聊过天。

  也许我在纽约时就已经接触到了不同的文化……但是自从到了亚洲后我才真正地泡在了国际贸易中。现在我才感觉到自己在美国时受到了太多的“保护”……或者是我当时没有寻找这样的一个国际社区（网络）？我相信可能是国外的生活，居住在不同的地方迫使我们去接触了解不同的文化，然后跳出传统的“思维框框”。

  世界很大……我希望有更多我的朋友和家人能够去接触不同的文化和人，这样，个人的成长才会越来越快。